En travaillant comme agent administratif à Incheon Songdo, je reçois régulièrement des demandes concernant le personnel étranger et leur séjour. Ces dernières deux semaines, il y a eu quelques changements notables dans le domaine de l'immigration et du personnel étranger, que je vous transmets ici, en ne retenant que les aspects directement applicables à la pratique.
## 1. Prolongation du délai de soumission de la lettre de recommandation pour le visa spécialisé régional
Le visa spécialisé régional est un système qui vise à faciliter l'installation de talents étrangers et de travailleurs qualifiés dans les régions où la population diminue. Il se divise principalement en deux catégories :
- F-2-R (Talent régional) — Type de visa de séjour pour les étrangers remplissant certaines conditions de revenu et de diplôme, résidant et travaillant dans une région spécifique.
- E-7-4R (Travailleur qualifié spécialisé régional) — Type de visa permettant aux personnes ayant acquis une certaine compétence auprès d'une entreprise régionale de passer à un visa de longue durée.
Ce qui a changé — Le délai de soumission de la lettre de recommandation par les collectivités locales a été prolongé du 30 septembre au 31 décembre. La lettre de recommandation est la première étape de ce visa, ce qui donne du temps à ceux qui étaient pressés de se préparer.
De plus, les exigences de coréen pour le F-2-R ont été assouplies, permettant de les satisfaire en obtenant le niveau 3 du TOPIK ou le niveau 3 du programme d'intégration sociale (KIIP). Les exigences de coréen pour le E-7-4R sont suspendues jusqu'à la fin de l'année.
⚠️ Les informations ci-dessus sont basées sur des articles de presse des collectivités locales et il est impératif de vérifier le texte original des directives du ministère de la Justice ainsi que les régions et les secteurs d'activité réellement concernés à Incheon. Incheon peut être exclu de cette possibilité en fonction de la région, il est donc recommandé de vérifier l'éligibilité auprès du bureau de l'immigration et des étrangers compétent avant de faire une demande.
## 2. Les demandes des exploitations agricoles pour les travailleurs saisonniers à partir de 2027 seront soumises une fois par an
Des changements interviennent également dans le système de travailleurs saisonniers (E-8), qui vise à combler le manque de main-d'œuvre à court terme dans les zones agricoles et rurales. À partir de 2027, les demandes d'attribution des exploitations agricoles passeront de deux fois par an à une fois par an. Les demandes sont reçues par les villes et les districts en septembre, il est donc important pour les exploitations agricoles qui prévoient de recruter du personnel l'année prochaine de ne pas manquer le délai de dépôt.
Étant donné que le nombre de demandes a diminué, il est plus sûr de prévoir un nombre suffisant de personnes et des périodes de temps généreuses lors de la demande.
## En résumé
- Délai de soumission de la lettre de recommandation pour le visa spécialisé régional (F-2-R et E-7-4R) : Prolongé jusqu'au 31 décembre
- Assouplissement des exigences de coréen pour le F-2-R (niveau 3 du TOPIK ou niveau 3 du KIIP), suspension des exigences de coréen pour le E-7-4R jusqu'à la fin de l'année
- Demandes des exploitations agricoles pour les travailleurs saisonniers en 2027 : de deux fois par an à une fois par an (dépôt en septembre auprès des villes et des districts)
Les conditions d'application du système varient en fonction de la région et du secteur d'activité, et les directives peuvent être modifiées après l'annonce. Il est recommandé de vérifier auprès des autorités compétentes avant de faire une demande réelle.
*Ce document est un guide des tendances administratives compilé par le cabinet d'agent administratif Hwang Yun-sang sur la base de documents publics. L'applicabilité à des cas individuels doit être confirmée auprès des autorités compétentes.*