Документы для приглашения родителей супругов-иммигрантов: могут ли они приехать вместе по визе F-1-5? | Офис административного агента Хван Юнсана

Краткое содержание (3 строки)

Приглашение родителей иммигранта по браку (виза F-1-5 для посещения и проживания) в принципе подразумевает приглашение одного человека, однако родители иммигранта могут быть приглашены вместе (вдвоем). Утверждение о том, что они должны приезжать по очереди, относится к членам семьи, не являющимся родителями.

Заявку можно подать, если женщина беременна или имеет ребенка, нуждающегося в уходе, вплоть до конца сентября того года, когда ребенку исполняется 9 лет (согласно правилам Министерства юстиции). Приглашающей стороной, как правило, является супруг(а) иммигранта, являющийся гражданином Кореи.

Если родители ранее неоднократно посещали страну по краткосрочным визам, для беспрепятственного прохождения проверки необходимо приложить документы, подтверждающие, что их визиты не имели целью трудоустройство. После въезда необходимо зарегистрироваться в качестве иностранного лица в течение 90 дней; работа во время пребывания запрещена.

Содержание

День, когда родители прибыли вместе
Заблуждение о том, что пригласить родителей иммигранта можно только одного
Приглашающее лицо — муж, подпись в соответствии с графиком командировок
Две записи о краткосрочных визитах отца
Документы о необходимости ухода за ребенком и объяснительная записка на 1 страницу
Заявка на визу в зарубежном представительстве и одно требование о дополнении документов
Что нужно сделать в течение 90 дней после въезда
Чек-лист для приглашения членов семьи иммигранта по браку
Содержание работы административного агента

1. День, когда родители прибыли вместе

Я административный агент, работающий в Songdo, Incheon. Позвольте представить историю одной семьи, с которой я столкнулся в процессе работы по визовым вопросам и вопросам пребывания.

Мне прислали в мессенджере фотографию, сделанную в зале прибытия аэропорта Инчхон. На ней, стоя между двумя огромными чемоданами, были запечатлены отец (чуть старше 60 лет) и мать (под 60 лет) из Филиппин, а рядом стоял пятилетний мальчик, держащийся за руку бабушки. Фотографию прислала мать этого ребенка. На тот момент до предполагаемой даты родов второго ребенка оставалось 9 недель.

Потребовалось около 7 недель, чтобы они смогли прилететь вместе. Во время первой консультации клиентка полагала: «Мама должна приехать первой, а через несколько месяцев, по очереди, приедет папа». В этой статье я расскажу, почему эти планы изменились и почему записи о прошлых визитах отца вызывали беспокойство до самого конца.

2. Заблуждение о том, что пригласить родителей иммигранта можно только одного

Клиентка была девушкой в возрасте около 28 лет, иммигрантом по браку (виза F-6) из Илоило, Филиппины. Она жила в Корее уже 6 лет в районе Yeonsu-gu, Incheon, вместе с мужем и пятилетним сыном. По будням после обеда она вела занятия английским языком в местном детском центре, а срок ее беременности составлял 22 недели.

Муж работал инженером на объектах компании по производству полупроводникового оборудования. Поскольку его работа заключалась в установке оборудования на заводах заказчиков, он проводил около двух недель в месяц в командировках в регионах или за границей. Перед и после родов семье требовался человек для ухода за старшим ребенком. Детский сад заканчивал работу в 16:00, а занятия клиентки заканчивались в 18:00.

Первый контакт произошел по электронной почте. Клиентка сказала, что услышала от подруги из своей страны: «В одну семью по приглашению иммигранта по браку можно пригласить только одного человека». Поэтому она планировала такой порядок: сначала приезжает мать, а после ее отъезда — отец. У матери на родине был небольшой магазин, а отец уволился с работы водителем школьного автобуса и получал пенсию. Если бы они двигались по отдельности, пришлось бы покупать два билета на самолет, а период отсутствия в магазине стал бы слишком долгим.

Слова подруги не были полностью ошибочными. Согласно правилам Министерства юстиции, по правилам количество приглашенных по визе F-1-5 составляет 1 человек. Однако предусмотрено исключение, позволяющее пригласить обоих родителей иммигранта одновременно. В случаях, когда приглашаются братья или сестры вместо родителей (если родители умерли или не могут приехать из-за старости или болезни), правило «одного человека» применяется в полном объеме. Вероятно, подруга рассказывала о своем опыте приглашения братьев или сестер.

При подготовке документов для приглашения этой семьи иммигранта по браку первым делом мы проверили сроки. Визу F-1-5 можно запросить, если женщина беременна или имеет ребенка, нуждающегося в уходе, вплоть до конца сентября того года, когда ребенку исполняется 9 лет. Поскольку клиентка была на 22-й неделе беременности, а старшему ребенку было пять лет, проблем со сроками не возникло. Согласно правилам Министерства юстиции, количество приглашений составляет 2 раза на одного ребенка. Поскольку для первого ребенка отец не использовал визу F-1-5, а приезжал только по краткосрочной визе, это было первое приглашение в контексте второго ребенка.

3. Приглашающее лицо — муж, подпись в соответствии с графиком командировок

Принципиально, что приглашающей стороной по визе F-1-5 является супруг(супруга) иммигранта по браку, являющийся гражданином Кореи. Сама иммигрантка по браку может выступать в качестве приглашающей стороны только в том случае, если она получила статус постоянного жителя (F-5-2) или приобрела корейское гражданство, либо если она является родителем-одиночкой, воспитывающим ребенка после расторжения брака. Поскольку клиентка имела статус F-6, приглашающей стороной должен был выступать ее муж.

Здесь возникла проблема со временем. Через неделю после консультации у мужа была запланирована трехнедельная командировка на объект заказчика на Тайване. В приглашение, гарантийное письмо и заявление ставятся личные подписи приглашающей стороны. Если готовить документы после его возвращения из командировки, подача заявления задержится на 3 недели, и это приблизит въезд родителей к предполагаемой дате родов.

Поэтому до отъезда в командировку мы в первую очередь подготовили документы, требующие личной подписи мужа. Через два дня после консультации муж пришел в офис к назначенному времени; на месте он проверил содержание приглашения и гарантийного письма, после чего поставил подписи. Справку с места работы, документы, подтверждающие недавний доход, свидетельство о семейном положении и свидетельство о браке также было подготовлено в течение той же недели.

Мы также заранее проверили, нужно ли запрашивать документы заново, если разница между датой подписания и датой подачи заявления составит более 3 недель. Это связано с тем, что критерии требования документов, выданных недавно, могут различаться в зависимости от конкретного управления иммиграции и иностранцев. Мы решили оставить документы, где дата выдачи имеет решающее значение, для получения непосредственно перед подачей, и сначала завершили работу с теми документами, где требовалась подпись приглашающей стороны. Муж завершил все необходимые дела до дня своего отъезда в командировку.

4. Две записи о краткосрочных визитах отца

В процессе подготовки документов клиентка осторожно спросила: «Мой отец уже дважды приезжал в Корею, не станет ли это проблемой?»

Отец приезжал по краткосрочной визе (C-3) в год рождения старшего ребенка и находился в стране 85 дней, а через два года приехал снова и пробыл почти 80 дней. В обоих случаях он выехал из страны вовремя. Нарушений закона не было. Тем не менее, если пребывание, близкое к 90 дням, повторяется, проверяющие органы могут заподозрить, не собирался ли он работать в Корее. Статус F-1 (посещение/сожительство) не дает права на трудоустройство, а история предыдущих пребываний служит материалом для оценки целей приглашения.

Вместо того чтобы просто сказать «проблем не будет», мы решили документально подтвердить причины каждого из двух визитов. Сверив даты во время разговора с клиенткой, мы установили четкие причины:

Первый визит был связан с приездом за 2 недели до родов старшего ребенка. Дата родов в дородовой карте совпадала с датой въезда в страну.
Второй визит пришелся на период, когда клиентка перенесла операцию по удалению аппендицита и восстанавливалась. Сохрались квитанции об оплате медицинских услуг и справка о госпитализации.
Отец в обоих случаях продолжал получать пенсию на родине, и билеты на возвращение он покупал сразу в обе стороны.

Мы изложили эти три пункта в хронологическом порядке на одной странице и приложили подтверждающие документы. Справку о получении пенсии на родине мы получили на Филиппинах, прошли процедуру апостилирования и приложили вместе с переводом. Поскольку получить справку о факте пребывания в стране вместо отца было сложно, мы приложили копии страниц паспорта отца с отметками о въезде и выезде, которые хранила клиентка.

В процессе возникла небольшая заминка. Когда мы по видеосвязи пытались подтвердить орган, выдавший пенсионные документы, на заднем плане постоянно кукарекал петух. Отец уходил с телефоном до самого конца двора, но крик следовал за ним. Клиентка со смехом перевела: «У папы петух болтает больше, чем сам папа».

5. Документы о необходимости ухода за ребенком и одностраничное пояснение причин приглашения

Виза F-1-5 — это не просто визит родственников, а пребывание с целью помощи при беременности, родах и воспитании ребенка. Поэтому при проверке оценивается, почему именно необходима помощь родителей. В случае приглашения обоих родителей обстоятельства, требующие их совместного присутствия, должны быть представлены естественным образом.

Обстоятельства семьи клиентки подтверждались графиком работы и документами из детского сада. В справке о командировках мужа за последние 6 месяцев было указано, что в среднем он работает на объектах 13 дней в месяц. В справке из детского сада старшего ребенка было указано, что время ухода за ребенком — 16:00. Занятия клиентки заканчивались в 18:00, а после родов ей нужно будет одновременно заботиться и о новорожденном, и о старшем ребенке. В справке о беременности была указана предполагаемая дата родов.

Я также подробно описал причины, по которым они должны приехать вместе. План состоял в том, что мать будет ухаживать за новорожденным и матерью, а отец возьмет на себя сопровождение старшего ребенка в детский сад и обратно. Отец уже дважды посещал нас ранее и проводил время со старшим ребенком, поэтому ребенок хорошо к нему привык. Напротив, для матери Корея была в первый раз. Я составил описание этих задач в виде графика распорядка дня по часам и приложил его.

Первоначально у клиента было трехстраничное обоснование приглашения, написанное им самостоятельно. Это был текст, в котором чувствовалась искренняя любовь к родителям, но необходимые для проверки факты были разбросаны по всему тексту. Поэтому я сократил обоснование до одной страницы и переписал его в следующем порядке:

Отношения между приглашающей стороной, супругой-иммигранткой и ребенком, а также ожидаемая дата родов.
График командировок мужа и время возвращения старшего ребенка из детского сада.
Распределение ролей между родителями и предполагаемый срок пребывания.
Цели двух предыдущих краткосрочных визитов и факт выезда из страны.
Обязательство не заниматься трудовой деятельностью во время пребывания и выехать в течение установленного срока.

Последний пункт может показаться формальной фразой. Тем не менее, в случаях, когда имелись предыдущие визиты, это предложение целесообразно четко включить в обоснование. Это позволяет заявителю первым раскрыть информацию, которая в первую очередь заинтересует проверяющего.

6. Запрос на визу в зарубежном представительстве и одно требование о дополнении документов

Путь подачи только один. Согласно действующему руководству по визам (отредактировано Hi Korea, 19. 10. 2026 г.), статус F-1-5 не является объектом выдачи сертификата о признании выдачи визы, а является визой, выдаваемой по усмотрению главы зарубежного представительства, поэтому родители должны лично подать заявление на визу в представительство Республики Корея на Филиппинах. Путь смены статуса на F-1-5 внутри страны после въезда по другой визе также не предусмотрен.

Родители жили в Илоило. Чтобы добраться до пункта приема в представительстве, им нужно было ехать на самолете или корабле, и совместные поездки увеличивали расходы. Поэтому я заранее подготовил все документы в Корее так, чтобы их можно было подать в представительство одним разом. Поскольку материалов, объясняющих историю прошлых визитов, со стороны приглашающей стороны было много, я подготовил приглашение, обоснование приглашения, гарантийное письмо и пояснительные материалы в Корее и отправил их родителям.

Я отправил документы на следующей неделе после возвращения мужа из командировки. Справки, где важна дата выдачи, были получены в ту же неделю, и я подготовил отдельные заявления на визу для каждого из родителей, чтобы они подали их в представительство вместе в один день. Для этого я не объединял документы обоих родителей в одно дело, а сделал их завершенными по отдельности. Это было сделано для того, чтобы, если возникнут вопросы к документам одного человека, это не затормозило проверку другого.

Через две недели после подачи поступило одно требование о дополнении документов. Требовалось предоставить дополнительные документы из страны происхождения, подтверждающие ведение матерью бизнеса. Поскольку мать никогда не была в Корее, это, по всей видимости, было сделано с целью проверки наличия у нее базы для возвращения на родину. Мать прислала документы о разрешении на ведение деятельности, выданные в мэрии ее родного города, и документы на аренду помещения, которые я систематизировал и подал в представительство в качестве дополнительных документов в течение недели.

Примерно через две недели после подачи дополнений обоим родителям выдали визы. Если считать с момента первой консультации, процесс занял около 6 недель. Родители въехали вместе за 9 недель до ожидаемой даты родов. В данном случае требование о дополнении ограничилось одним разом, но сроки проверки и необходимость предоставления дополнительных документов зависят от компетентного органа и конкретного дела.

2. Что нужно сделать в течение 90 дней после въезда

Въезд — это еще не конец дела. Я заранее проинструктировал семью клиента о правилах, которые родители должны соблюдать во время пребывания в Корее.

Регистрация иностранца: Иностранцы, планирующие находиться в стране более 90 дней, должны зарегистрироваться в качестве иностранцев в течение 90 дней с даты въезда (Статья 31 Закона об контроле за перемещением иностранцев). Родители завершили регистрацию вместе через 3 недели после въезда.
Ограничение на трудовую деятельность: Статус «Визит для проживания в семье» (F-1) не является статусом, позволяющим заниматься трудовой деятельностью (Статья 18 того же Закона). Я четко разъяснил, что даже кратковременная помощь в местном ресторане или на заводе за подработку может стать проблемой.
Продление срока пребывания: Чтобы продолжать находиться в стране после истечения разрешенного срока, необходимо подать заявление на продление до окончания срока действия (Статья 25 того же Закона). Мы решили определить вопрос продления в зависимости от послеродового восстановления и графика старшего ребенка, договорившись связаться снова за месяц до истечения срока.
Смена места проживания: При смене адреса после регистрации иностранца необходимо подать уведомление о смене места проживания. Поскольку родители жили вместе с клиентом, это требование к ним не относилось.

Говорят, что, услышав эти инструкции, отец сказал: «В этот раз я действительно буду только смотреть на внука». Клиент улыбнулся, передавая эти слова.

Точные формулировки и толкования требуют проверки в компетентных органах, а так как требования различаются в зависимости от дела, необходима индивидуальная проверка.

8. Чек-лист для приглашения членов семьи супруги-иммигрантки

Если вы планируете приглашение родителей иммигранта по браку, пожалуйста, сначала ознакомьтесь со следующим:

Критерий по детям: Проверьте, есть ли беременность или дети, нуждающиеся в уходе, а также не наступил ли сентябрь года, когда ребенку исполняется 9 лет (для неполных семей и многодетных семей действуют другие критерии).
Квалификация приглашающей стороны: Проверьте, является ли приглашающим супругом-корейцем или может ли сам иммигрант по браку приглашать родителей (F-5-2, получение гражданства, неполная семья).
Количество приглашаемых: Родителей можно пригласить двоих одновременно, но для других членов семьи, таких как братья и сестры, действует правило «один человек».
История посещений: Если были многочисленные краткосрочные визиты, подготовьте документы, подтверждающие цель каждого визита и факт выезда из страны.
Необходимость ухода за ребенком: Соберите документы, которые можно подтвердить цифрами, такие как график работы супруга, расписание детского сада/школы ребенка или предполагаемая дата родов.
План после въезда: Заранее отметьте в календаре сроки: регистрация иностранца в течение 90 дней, запрет на трудоустройство и подачу заявления на продление пребывания до истечения срока действия визы.

9. Услуги административного агента

Офис административного агента Хван Юнсана (Hwang Yunsang) оказывает следующие услуги в связи с приглашением членов семьи иммигрантов по браку:

Проверка соответствия требованиям для приглашения по визе F-1-5 (посещение/сожительство) и консультирование по процедуре подачи заявления на визу в зарубежном представительстве.
Подготовка заявления на выдачу визы, приглашения и спонсорского поручительства.
Подготовка документов, подтверждающих необходимость ухода за ребенком, и составление объяснительной записки о причинах приглашения.
Систематизация документов, объясняющих историю пребывания в прошлом, и ответы на запросы о дополнении документов.
Сопровождение регистрации иностранца и подачи заявления на продление срока пребывания после въезда.

Я слышал, что второй ребенок родился на 4 дня раньше запланированного срока. Говорят, в тот день дедушка забирал старшего ребенка из детского сада, а бабушка занималась делами в больнице. Если бы они приехали по очереди, как планировалось изначально, в тот день одно место бы пустовало.

Данный текст был переработан для облегчения понимания и не связан с конкретными людьми или событиями.

Это офис административного агента, расположенный в Songdo, Incheon (POSCO Tower Songdo). Мы занимаемся административным обжалованием, оформлением разрешений/уведомлений, вопросами иммиграции для иностранцев (визы, пребывание) и регулярным административным управлением. Мы также помогаем проводить процедуры пребывания, связанные с родами и уходом за детьми, в соответствии с вашим графиком, как в случае с приглашением родителей иммигрантов по браку. Если у вас похожая ситуация, пожалуйста, обращайтесь.

Адрес: Incheon, Yeonsu-gu, Convensia-daero 165, POSCO Tower Songdo, офис 2697
Телефон: 010-3374-2687
Веб-сайт: www.hwangadmin.com