Русский

31-4 · Пребывание для учебы, стажировок, преподавания и исследований

Приглашение по исследовательской визе E-3

Согласно Приложению 1-2 к Указу о применении Закона об иммиграционном контроле, статус E-3 (научные исследования) предоставляется иностранным гражданам, приглашённым корейским государственным учреждением или частной организацией для работы в научно-исследовательском институте над исследованиями в области естественных наук, социальных наук, гуманитарных наук, искусства и спорта либо над исследованиями и разработками передовых промышленных технологий; лица, соответствующие требованиям E-1 (профессор), исключаются. Когда приглашающее учреждение подаёт заявление на получение подтверждения о праве на визу в иммиграционное управление по месту своего нахождения, министр юстиции рассматривает его и выдаёт номер подтверждения, с которым иностранный гражданин получает визу в дипломатическом представительстве Кореи за рубежом. Согласно Приложению 5 к Правилам применения Закона об иммиграционном контроле, необходимыми приложениями являются документы об учреждении приглашающего учреждения, документы об учёной степени и опыте работы, а также трудовой договор, а максимальный срок пребывания, предоставляемый за один раз, составляет 5 лет. При рассмотрении оценивается, является ли поручаемая работа подлинными исследованиями и разработками, учёная степень и исследовательский опыт заявителя, а также действительно ли приглашающее учреждение ведёт исследовательскую деятельность.

HWANG YUNSANG ADMINISTRATIVE OFFICESONGDO · 37.3892° N / 126.6439° E
#Приглашение по исследовательской визе E-3#Официальная проверка#31-4
🌐 Требования к визе E-3 для исследований и пригласительные документы
01

Порядок действий

Порядок действий

  1. 01

    Проверьте соответствие требованиям: сначала убедитесь, что поручаемая работа представляет собой исследования и разработки, выполняемые в научно-исследовательском институте. Если работа не связана с исследованиями, например управление производством или поддержка продаж, рассмотрите другой статус, такой как E-7 (особая деятельность); если лицо будет преподавать в университете в качестве профессора, рассмотрите E-1.

  2. 02

    Проверка степени и опыта исследовательской работы: Стандартным требованием является степень доктора либо степень магистра и опыт исследовательской работы в соответствующей области. Подробные критерии могут различаться в зависимости от типа приглашающей организации, поэтому сверьтесь с руководством по визам Министерства юстиции. Заранее подготовьте апостиль или консульскую легализацию и переводы дипломов и документов о трудовой деятельности, выданных за рубежом.

  3. 03

    Подготовка документов приглашающей организации: Соберите свидетельство о регистрации предприятия или выписку из реестра юридических лиц, документ, подтверждающий статус научно-исследовательской организации (например, свидетельство о признании корпоративного научно-исследовательского института), а также трудовой договор с указанием исследовательских обязанностей, срока и оплаты, и письменно изложите причину приглашения и план исследований.

  4. 04

    Подача заявления на получение подтверждения о праве на визу: Приглашающая организация подает заявление с приложениями в иммиграционное управление по месту своего нахождения. Управление проверяет критерии выдачи и направляет дело со своим заключением министру юстиции, и после одобрения приглашающая организация получает уведомление о номере подтверждения.

  5. 05

    Выдача визы и регистрация иностранца: Иностранный гражданин указывает номер подтверждения в заявлении на визу, получает визу E-3 в дипломатическом представительстве Кореи, въезжает в Корею, а затем в течение 90 дней со дня въезда проходит регистрацию иностранца в иммиграционном управлении по месту пребывания.

  6. 06

    Управление в период пребывания: Подайте заявление о продлении до истечения срока пребывания, приложив трудовой договор и свидетельство о регистрации предприятия. Смена или добавление места работы требует предварительного разрешения, однако лица, отвечающие требованиям, указанным в уведомлении Министерства юстиции, могут сообщить об этом в течение 15 дней после изменения; принимающая организация обязана сообщить об увольнении, расторжении договора или существенном изменении условий трудового договора в течение 15 дней.

02

Подача документов

Подача документов

Иммиграционное управление по месту нахождения приглашающей организации (подтверждение о праве на визу); иммиграционное управление по месту пребывания (регистрация иностранца, продление срока пребывания, смена места работы); сама виза выдается дипломатическим представительством Кореи в стране проживания заявителя

Уточните актуальный орган, юрисдикцию и онлайн-подачу на официальном сайте.

Официальная проверка
Фактический орган приема и обработкиКомпетентное миграционное ведомство
Орган, отвечающий за систему и политикуКомпетентный орган или официальный сервис Республики Корея
Онлайн‑маршрутHiKorea
03

Сроки и важные замечания

Сроки и важные замечания

Проверьте сроки и дальнейшие действия по уведомлению, дате подачи и запросам на дополнение документов.Официальная проверка
04

Основные документы

Основные документы

Основные документы0 / 8

Наём иностранного гражданина, не получившего разрешения на смену места работы, нарушает часть 2 статьи 21 Закона об иммиграционном контроле, поэтому исследователь, переходящий из другой организации, должен приступать к работе только после оформления разрешения или подачи уведомления.

Информация о рамке услуг

Информация о рамке услуг

Офис административного агента Хван Юнсана составляет и переводит документы для административных органов, подаёт их от имени клиента и сопровождает процедуры получения разрешений, подачи заявлений и уведомлений. Заявления, требующие личного присутствия, личной подачи или электронной подписи заявителя, могут иметь ограничения по полномочиям представителя.