Procedura
Procedura
- 01
Scegliere il tipo di certificazione: i richiedenti al primo tentativo presentano domanda di nuova certificazione, mentre le imprese che rinnovano prima della scadenza presentano domanda di ricertificazione. Le PMI possono ottenere una sola volta la pre-certificazione, che valuta solo alcune voci dei programmi a misura di famiglia; se presentano domanda di nuova certificazione entro il periodo di validità della pre-certificazione, le voci già valutate vengono riconosciute.
- 02
Verificare la conformità normativa: confermare innanzitutto se l'impresa abbia violato disposizioni quali quelle sul congedo di maternità e sui permessi per l'allattamento previste dalla Legge sugli standard di lavoro, oppure quelle sul congedo parentale e sulla riduzione dell'orario di lavoro durante la cura dei figli previste dalla Legge sulle pari opportunità di impiego e sul sostegno alla conciliazione tra lavoro e famiglia. Il mancato rispetto di tali leggi comporta il mancato soddisfacimento dei criteri, indipendentemente dal punteggio.
- 03
Far corrispondere le voci di valutazione: confrontare i programmi dell'impresa con le voci di valutazione e i punteggi indicati nell'avviso del Ministero «Criteri di certificazione per le imprese a misura di famiglia». Una PMI che presenta domanda con il tipo relativo alla nascita e alla cura dei figli viene valutata con il tipo relativo alla cultura organizzativa a misura di famiglia se una delle voci designate, come il tasso di utilizzo del congedo parentale da parte delle dipendenti, non ha utenti idonei; pertanto è opportuno decidere il tipo in anticipo.
- 04
Organizzare i registri operativi: raccogliere i regolamenti interni e i registri di utilizzo effettivo relativi al congedo di maternità, al congedo parentale, alla riduzione dell'orario di lavoro durante la cura dei figli e al lavoro flessibile. Le norme prive di un utilizzo effettivo difficilmente si riflettono nel punteggio, quindi occorre preparare insieme i registri di utilizzo e la documentazione delle approvazioni.
- 05
Preparazione della domanda e dell'autovalutazione: presentare la domanda di certificazione di azienda a misura di famiglia, corredata di una panoramica del sistema di gestione a misura di famiglia, dei registri operativi e dei risultati dell'autovalutazione, nonché dei relativi documenti. I costi di esame e valutazione, calcolati moltiplicando il costo unitario di esame comunicato per il numero di giorni di esame, sono a carico del richiedente; le PMI e altri soggetti possono beneficiare di una riduzione.
- 06
Dopo la certificazione: se i requisiti sono soddisfatti, viene rilasciato il certificato di azienda a misura di famiglia e, durante il periodo di validità, il marchio di certificazione può essere utilizzato su prodotti, confezioni e materiali promozionali. I documenti dell'esame devono essere conservati agli atti; presentando una nuova domanda prima della scadenza, alcuni documenti già verificati in precedenza possono essere omessi.
Percorso di presentazione
Percorso di presentazione
Verificare l'ufficio competente, la giurisdizione e la disponibilità online sul sito ufficiale.
Controllo ufficialeScadenze e note operative
Scadenze e note operative
Documenti necessari
Documenti necessari
Anche in presenza di programmi attivi, un precedente di violazione delle leggi sul congedo di maternità o parentale comporta il mancato soddisfacimento dei requisiti, e la certificazione revocata per violazioni di legge non può essere ottenuta nuovamente per 2 anni; si raccomanda pertanto di verificare la conformità alla legge prima di presentare la domanda.
Ambito dei servizi
Ambito dei servizi
Lo Studio dell'agente amministrativo Hwang Yunsang prepara e traduce documenti per le autorità amministrative, li presenta per Vostro conto e Vi guida attraverso le procedure di autorizzazione, domanda e notifica. I servizi che richiedono la presenza personale del richiedente, la domanda del richiedente o la firma elettronica potrebbero essere limitati nella delega.
