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E-7-M (K-CORE) 培养型专业技术人员签证要求 — 指定专科学校毕业生的身份变更程序及材料

E-7-M (K-CORE) 是属于特定活动 (E-7) 系列的就业签证，授予已毕业或即将毕业于法务部指定培养型专业技术系，并在地区制造企业就业的国际学生。根据法务部公告第 2025-379 号，试点期为 2026 年 1 月至 2027 年 12 月 31 日，截至 2026 年 3 月，已有 16 所专科学校的 16 个系被指定。签发要求包括：毕业（或预计毕业）于指定专业，完成社会综合集成计划 (KIIP) 第 4 级或以上（亦接受 TOPIK 5 级），并与专业相关企业签订年薪 26,000,000韩元 或以上、期限 1 年或以上的雇佣合同；持有学生 (D-2) 签证或类似身份在韩停留的人员，需向主管出入境管理事务所申请变更居留身份。

撰写人 黄允相，行政士 · 发布 2026-10-15 · 更新 2026-10-15

流程

业务类型
  • 许可 难度 高

    经审查后允许从事法律一般限制的营业、行为或居留的程序，执照（免许）也属于此类。审查设施标准、选址及相关机关协商等，不符合许可标准时可能不予许可。

  1. 1. 确认是否毕业（或预计毕业）于指定专业

    E-7-M 仅适用于由法务部长官指定的培养型专业技术系毕业（或预计毕业）的学生。2026 年 3 月指定的专业为 16 所专科学校各一个系，例如大林大学专科学校的未来汽车工程系、吴山市大学的电气工程系、英进学院的智能 CAD/CAM 系、蔚山大学的机械工程系以及木浦科学大学的新再生能源电力系；同一所学校的其他专业不符合资格。请首先通过在读证明或（预计）毕业证明确认您的专业是否为指定专业。

  2. 2. 满足韩国语要求

    毕业后就业阶段的韩国语标准为完成韩国社会融入项目 (KIIP) 第 4 级或以上，公告中规定 TOPIK 第 5 级亦被认可。这高于入学阶段的标准（TOPIK 第 3 级等），因此应在毕业前取得完成证明或成绩单。

  3. 3. 与专业相关公司签订雇佣合同

    雇佣合同必须与您的专业相关，起薪年薪须在 26,000,000韩元 或以上，且合同期为 1 年或以上。该金额适用于 E-7-4 (熟练劳动者) 的 2025 年工资标准，且根据公告，未来可能会进行调整，因此请在签约时再次确认标准。当满足所有三项签发要求时，即视为满足特定活动 (E-7) 的就业必要性，雇佣此类毕业生的公司在外国员工与韩国员工的比例限制上将获得放宽 (20%)。

  4. 4. 准备综合申请书并申请变更居留资格

    根据《出入境管理法》第24条，在韩国境内居住的毕业生（或预毕业人员）必须在开始新活动前获得变更居留资格的许可。请在综合申请书中附上《出入境管理法施行规则》附录 5-2 规定的变更至特定活动 (E-7) 所需的文件，例如雇佣合同、学历证明和雇主营业执照，连同韩国语要求证明一并提交至主管出入境管理事务所；费用为 100,000韩元（法施行规则第72条第5项）。

  5. 5. 管理您的停留并确认居住 (F-2) 路径

    根据公告，持有 E-7-M 签证连续工作 5 年或以上，或在人口减少地区同一公司工作 3 年或以上的人员，获准申请居住 (F-2) 资格。请保留您的许可记录和雇佣记录，以便在每次更换工作单位或延长停留期限时，确保您的雇佣期保持连续。

所需文件

  • 综合申请书（报告表）（《出入境管理法施行规则》第34号格式，并勾选变更居留资格项目）
  • 护照和外国人登录卡
  • 专业技术部门的毕业证明书或预毕业证明书
  • 韩国社会融合能力测试 (KIIP) 第 4 级或以上结业证书，或 TOPIK 第 5 级或以上成绩单
  • 雇佣合同（年薪 26,000,000韩元 起，合同期 1 年或以上）
  • 雇主营业执照（法人需提供法人登记簿誊本）以及证明公司与专业相关性的公司及职位材料
  • 费用（变更居留资格 100,000韩元）
  • 委托书（由行政士代为提交时）

费用

行政服务委托费
  • 起 KRW 300,000
所有行政服务委托费均不含 10% 增值税。

出入境费用（变更居留资格 100,000韩元）另计。本事务所的服务费以上方显示的金额起，并可能因核查指定学科和韩国语要求以及整理雇主职位相关性材料的范围而有所不同；我们将在审阅您的材料后提供准确报价。

查看此项服务的费用和官方收费 →

法律依据及审查日期

  • Immigration Act, Article 20
  • Immigration Act, Article 24
  • Immigration Act, Article 26
  • Immigration Act, Article 79-2
  • Enforcement Decree of the Immigration Act, Article 30
  • Enforcement Decree of the Immigration Act, Annex 1-2, Item 20
  • Enforcement Rule of the Immigration Act, Article 72
  • Enforcement Rule of the Immigration Act, Annex 5-2
  • Enforcement Rule of the Immigration Act, Form No. 34
  • Ministry of Justice Public Notice No. 2025-379 (Call for Trained Professional Technical Departments at Junior Colleges)

依据法规审查于

法规和公告会发生变化，因此每个案件都需要单独审查。 法规标题以英文提供，仅供参考。韩语法规为权威文本。

首先查看这些

  • E-7-M 是从 2026 年 1 月到 2027 年 12 月 31 日运行的试点项目，是否延长或转为永久将根据结束前的绩效评估来决定，因此如果您在此之后毕业，请再次查看法务部的公告。
  • 提交没有实际工作和薪资支付支持的雇佣合同，构成《出入境管理法》第 26 条规定的提交虚假材料，许可可能会被撤销。

常见问题

非指定专业的短期大学毕业生可以申请 E-7-M 吗？
不可以。根据法务部公告，申请资格仅限于由法务部长官指定的专业技术系所的毕业生（或预毕业人员），且每所大学仅限一个系所获得指定。如果您的专业未被指定，则需要根据 E-7-1（专业）等其他特定活动职业的教育、经验和工资标准进行审核。
可以用 TOPIK 第4级申请 E-7-M 吗？
根据公告，这还不够。毕业后就业阶段的韩国语标准是完成韩国社会综合计划第4级或以上，对于 TOPIK，接受第5级。TOPIK 第3级是豁免经济能力要求等福利的入学阶段标准。
26,000,000韩元 的 E-7-M 工资标准会变动吗？
会。公告规定该金额适用于熟练劳动者 (E-7-4) 的 2025 年工资要求，并可能随工资标准的变更而调整。请在签署雇佣合同前再次确认申请时的现行金额。
在指定的专业技术系所学习期间，允许打工多少小时？
在试点期间，工作日每周最多允许工作 35 小时（普通专科院校工作日每周最多 30 小时）。但是，以学生 (D-2) 身份工作必须事先获得兼职就业许可，费用为 20,000韩元（《出入境管理法》第 20 条，《出入境管理法实施规则》第 72 条第 2 款）。在最后一个学期，经主管出入境事务所所长事先许可，您可以在专业相关公司进行实习。
如果我以 E-7-M 身份工作，以后可以获得居住 (F-2) 签证吗？
如果您符合条件即可申请。根据公告，持有 E-7-M 身份连续工作 5 年或以上的人员，或在人口减少地区在同一家公司工作 3 年或以上的人员，可以申请居住 (F-2) 身份。试点将于 2027 年 12 月 31 日结束，因此请查看法务部的公告以了解其后的运行方式。
行政士可以办理 E-7-M 变更身份的申请吗？
可以。根据《出入境管理法》第 79-2 条注册的事务所可以代表您提交变更居留资格的申请。黄允相 行政士事务所会核查指定部门、韩国语及雇佣合同要求，准备并整理综合申请表和雇主文件，并代表您向出入境事务所提交。

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